为深入落实全区党建工作“突破提升年”行动要求，持续加强“头雁”队伍建设，5月25日至6月1日，枣园镇组织部分驻村第一书记和村党组织书记到浙江塘栖村开展党建共建、挂职锻炼、对标学习。

5月24日，枣园镇与浙江塘栖村党建共建签约仪式在临平区乡村共富研学中心举行，塘栖镇人大副主席、塘栖村党委书记唐国标，镇领导李学正、唐加峰、谢逸康出席。签约仪式上，枣园镇与塘栖村主要负责人进行了党建合作签约和党建共建单位授牌。

5月26日，“枣园红——头雁领航”枣园镇村党组织书记培训班（第一期）正式开班，塘栖镇人大副主席、塘栖村党委书记唐国标，镇领导史永鹏出席，枣园镇第一批村党组织书记培训班学员参加。

理论教学明思路

在随后召开的座谈会上，唐国标首先向学员们介绍了塘栖村由无到有，由弱到强的发展概况，通过分享经典案例的方式让学员们了解塘栖村“五式工作法”、数字乡村做法、乡村振兴经验等治理成果、特色做法。学员们结合本村实际情况，踊跃提出自己在治理村居过程中存在的疑难问题，得到了一一解答。

分组轮岗深了解

为进一步深入了解村庄的实际情况，5月27日至29日，全体学员分成“党建组”“网格组”和“乡村振兴组”三个小组，通过交叉轮岗的方式跟随塘栖村村干部进行跟班学习，实际了解塘栖村党建引领、网格化管理、实现共同富裕等方面开展的工作和取得的成效。

实地观摩找差距

培训期间，学员们走出课堂、走进现场，零距离找差距、学经验，先后到塘栖村核心区、安吉余村、小古城村、新宇村、双桥村、临平造品牌传播中心、杭州塘栖法根食品有限公司等地观摩学习。

交流研讨碰思想

培训期间，塘栖村村“两委”班子成员和学员们定期召开交流座谈会。座谈中，学员们结合自己村居的实际情况和学习期间的所见所闻，提出自己的所思所悟，分享自己的所感所得。通过交流座谈，学员们拓宽了工作思路，明确了工作方向，厘清了存在短板，真正实现了互学互鉴、共同提高。

下一步，枣园镇将继续坚持“走出去”，选派村党组织书记到先进地区对标学习，将学习到的先进经验转化为推动枣园高质量发展的实际行动，为枣园镇高质量发展提供坚实的组织保障。