兰山区综合行政执法局把高质量开展好党纪学习教育作为重大政治任务，以党的政治建设为统领，将党纪学习教育与作风整顿工作相结合，着力推动广大党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，以“廉洁指数”“辛苦指数”换取群众“幸福指数”，把党纪学习教育成果持续转化为推动高质量发展的强大动力。

一、突出扎实有效，细品“学纪”真味依托理论学习中心组、“三会一课”、主题党日、固定学习日等载体，党组以上率下、党员全员覆盖，采取领学领读、原文阐释、现场问答等方式原原本本、逐章逐条学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》，以党小组为单位开展互动式、沉浸式学习，注重交流研讨碰撞思想火花。建立党纪条规应知应会题库，组织全体党员线下测试，党组书记讲授纪律党课，举办“学党纪·树清风”党纪知识竞赛活动，通过组织丰富多彩的活动增强学纪吸引力，调动学纪主动性。

二、聚焦精准发力，夯实“知纪”基底邀请区纪委监委派驻第二纪检监察组作专题辅导，对新修订的《中国共产党纪律处分条例》进行深刻解读。集体学习违纪违法典型案例，通过反面典型的案例剖析，让党员干部深度感受“蝇贪蚁腐”的堕落轨迹、由风及腐的蜕变过程。组织全体党员参观廉政教育展馆，以党纪学习带动《城市管理执法“十条禁令”》《涉法检查行为“十条”要求》《兰山区城市管理系统监督问责管理办法》学习，进一步筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的思想防线。

三、紧盯警醒震慑，擦亮“明纪”红线组织全体党员集中观看廉政警示教育专题片《铁纪护航》，组织开展以案促改和自检自查，梳理城市管理领域典型案例15个，党员干部带头反躬自省、认真检视剖析自身存在的隐患。组织认真开展廉政风险排查工作，加强对重要岗位和关键环节监督，局属各单位（科室）排查梳理在思想意识、岗位职责、业务流程、制度机制等方面存在廉政风险点37个，建立《廉政风险台账》，进一步规范权力运行、细化工作流程，制定针对性廉政防控措施。

四、注重训督结合，培树“守纪”清风坚持培训赋能，内提素质，外树形象。依托兰山区城市管理素能提升学院开展提级培训，坚持将“廉政教育”作为开班“第一课”“必修课”，着力锻造忠诚干净担当的城管铁军，开展学习培训等活动11次、参与人员900余人次。常态化开展技能比武、队列训练活动提振队伍精气神。用好“清风茶室”化解苗头性问题，开展案件评查“以查促改”，倒逼执法行为不断规范。坚持科技赋能，将全区城市管理系统人员、车辆、行为纳入“e兰码”平台实现动态监管。

兰山区综合行政执法局以“以诚管城 诚管城美”党建品牌为引领，学纪明责、以“干”促学，全局政治意识、规矩意识、宗旨意识不断增强。围绕市容秩序和谐、环境卫生优美两大责任目标，深入推进占道经营、垃圾清运群众诉求“专项深办”。以服务群众为核心，积极探索城市管理创新手段，设置全市首家“潮汐式”果蔬小集。推广拓展门前责任区制度落实，145处临街商铺便民服务点上线。全局党员积极践行“一线工作法”帮路联户，实现“出门就上班，巡查在路上”。使用“e兰码”平台内部查找问题，建立科学分流监督机制，实现“社区-工作区-镇街-执法大队”四级联动推动未诉先办，带头发现并帮助解决问题561条。2024年7月，全区市容环境类热线工单1746件，同比下降29.65%，环比下降12.42%。８月，全区市容环境领域工单1440件，同比下降37.82%，环比下降17.53%。